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完善企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制體系
來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊:1191    發(fā)布日期:2013/8/31
 

        一、企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制概述

        企業(yè)內(nèi)部控制是企業(yè)為了實現(xiàn)經(jīng)營目標,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化,對企業(yè)經(jīng)營和管理中的風(fēng)險進行識別、評價和管理的制度完善、組織體系和控制措施,F(xiàn)代企業(yè)管理需要建立內(nèi)部控制,確保企業(yè)運營符合法律法規(guī)、規(guī)避風(fēng)險。而財務(wù)內(nèi)部控制體系的建立對企業(yè)實現(xiàn)內(nèi)控控制起著關(guān)鍵作用,這樣企業(yè)的相關(guān)財務(wù)信息可以真實、準確、全面,能夠確保資產(chǎn)安全,提高企業(yè)的經(jīng)營效率,規(guī)避風(fēng)險,使企業(yè)提高經(jīng)濟效益,實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。財務(wù)內(nèi)部控制體系完善始終要圍繞有效控制風(fēng)險來進行,建立和完善財務(wù)的內(nèi)部控制制度和法規(guī)是核心工作,關(guān)鍵是要加強資金管理、成本費用的管理和權(quán)力管理這三方面的監(jiān)督和控制,這樣,才能建立起有效地財務(wù)內(nèi)部控制體系,控制運營風(fēng)險。

        二、企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制現(xiàn)狀及存在問題

        企業(yè)重視程度不夠,對應(yīng)的制度規(guī)范不完善。許多企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中雖然也逐步制定和形成了許多的管理和運行的規(guī)章制度,但是關(guān)乎企業(yè)運行風(fēng)險的內(nèi)部控制制度總是被忽視,不能夠發(fā)展和完善,未能建立有效、完整的財務(wù)預(yù)算制度、更不用說用規(guī)制制度加強對財務(wù)管理的監(jiān)督和控制了。

        企業(yè)未形成有效的資金管理體系和投資管理體系。許多企業(yè)的資金管理不合理,未能有效地最大限度的使用資金,資金緊缺時,盲目貸款或者發(fā)行新股,使負債率提高,加大了營運風(fēng)險;資金閑置時,盲目加大對外投資,因為未對項目進行可行性分析和質(zhì)量評估,未對子公司的財務(wù)進行控制,出現(xiàn)壞賬,未要求投資對象進行內(nèi)部控制管理,忽視了投資對象的運營風(fēng)險,從而為企業(yè)的投資增加了風(fēng)險。

        財務(wù)內(nèi)部控制制度漏洞多,控制乏力。

        財務(wù)內(nèi)部控制要事前計劃,事中監(jiān)督控制以及事后考核核算,而許多企業(yè)主要依靠事后核算是進行內(nèi)部控制,而且沒有進行最后的考核工作。事前缺乏必要合理的計劃,沒有建立開展經(jīng)濟活動的全面的預(yù)算管理體系,而在事中也僅僅依靠有限的措施能控制,不能高效有質(zhì)量地完成工作。事前、事中、事后的工作重點沒有凸顯和實施,跟不上現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需要。

        企業(yè)忽視管理會計作用。管理會計是現(xiàn)代會計的重要分支,主要是財務(wù)會計,為企業(yè)提供集資、投資、項目決策等信息幫助領(lǐng)導(dǎo)層分析和決策。而許多企業(yè)忽視了管理會計,僅依靠財務(wù)會計難以為企業(yè)提供明智有效的決策投資分析信息,是企業(yè)的資金運作面臨風(fēng)險。

        財務(wù)部門的職能和財務(wù)人員的能力未得到充分開發(fā)和利用。很多企業(yè)的財務(wù)部門和人員的工作主要是簡單的收付款和記錄、核算、報銷賬單等,而很少進行事前計劃、決策上提供的財務(wù)和信息支持、未能充分發(fā)揮部其在內(nèi)部控制中的關(guān)鍵作用,而且財務(wù)人員的價值也沒有得到充分發(fā)揮。

        三、完善財務(wù)內(nèi)部控制體系的原則和目標

        在企業(yè)建立財務(wù)內(nèi)部控制體系時,首先要遵循一定的原則避免錯誤和失去方向,確保該體系能夠?qū)崿F(xiàn)控制企業(yè)風(fēng)險的目標。

        完善財務(wù)內(nèi)部控制時,首先要遵守國家的法律法規(guī),決絕不違紀違法,依據(jù)給企業(yè)的真實情況制定適合可行的的財務(wù)內(nèi)控制度。制定時要有全局觀念,不僅要使財務(wù)內(nèi)控體系符合企業(yè)的發(fā)展目標和企業(yè)的內(nèi)部控制體系,還應(yīng)對財務(wù)管理的各個方面進行監(jiān)督和控制,時刻保持與其他制度和部門的協(xié)調(diào)。其次,要對關(guān)鍵環(huán)節(jié)重點管理和控制,對薄弱環(huán)節(jié)加大扶持,以全面提高財務(wù)管理水平,而且在執(zhí)行時要有持續(xù)性和一致性,確保制度能夠長久執(zhí)行下去,充滿活力,有力貫徹。再次,財務(wù)內(nèi)控制度要隨著企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境和發(fā)展變化不斷調(diào)整和補充,以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和擴張。在制定時一定要考慮成本效益,把成本控制在合理范圍之內(nèi),這有利于提高企業(yè)的財務(wù)管理水平和增加企業(yè)效益。建立的財務(wù)內(nèi)控體系適用于企業(yè)的各崗位,切實可行的,操作方便,有利于提高工作效率。而且,要有前瞻性,確保該體系的及時性和發(fā)展性,跟得上企業(yè)的發(fā)展需要。

        四、完善財務(wù)內(nèi)部控制體系的建議與措施

        企業(yè)要明確職責(zé)和分工,權(quán)責(zé)相應(yīng),互相監(jiān)督和制約。在完善財務(wù)內(nèi)控體系時,確保權(quán)力與義務(wù)的結(jié)合,各自責(zé)任明確,職務(wù)分離,各崗位相互獨立,形成上下級、平級等監(jiān)督體系,進行內(nèi)部牽制,每個項目或業(yè)務(wù)均有兩個以上的部門或人員共同完成,使得他們有共同目標,并能夠相互監(jiān)督和牽制,避免了個人管理項目時容易產(chǎn)生決策失誤甚至挪用財務(wù)及徇私舞弊等情況。

        企業(yè)要建立交易授權(quán)審批制度,規(guī)范審批程序。部門和職工在管理項目或業(yè)務(wù)時,需要經(jīng)過授權(quán)審批,來加強內(nèi)部控制。在授權(quán)時,要權(quán)、責(zé)、利相一致,管理人員嚴格按照規(guī)定權(quán)限辦事,并及時對上級反饋情況,確保內(nèi)控體系的有效性。

        企業(yè)建立全面的財務(wù)預(yù)算控制制度。在企業(yè)運營中,通過計劃、組織、控制和協(xié)調(diào)企業(yè)人、才、物等各項資源落實經(jīng)營戰(zhàn)略方針,實現(xiàn)企業(yè)價值最大化,反映企業(yè)在未來期間的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。通過明確各部門的責(zé)任,建立預(yù)算委員會,具體負責(zé)執(zhí)行和控制,財務(wù)部門負責(zé)監(jiān)控和反饋;規(guī)劃預(yù)算統(tǒng)籌,全面預(yù)算要上報審批,并根據(jù)實際情況對預(yù)算進行調(diào)整。

        建立財產(chǎn)保護和財務(wù)記錄制度。建立財產(chǎn)保護可以有效確保財務(wù)資產(chǎn)的完整和安全。完善物資收發(fā)記錄制度、資產(chǎn)管理制度、定期核查制度、財務(wù)保管制度等。例如:建立內(nèi)部資金結(jié)算中心,對公司(包括子公司)和對外投資進行統(tǒng)一的管理,使企業(yè)的資金得到有效使用,減少財務(wù)浪費,提高企業(yè)的營運能力,降低風(fēng)險;建立賬目核對制度,對各類資產(chǎn)清查核查,確保賬目清晰真實;此外,要建立賬款對應(yīng)負責(zé)制度,即建立對應(yīng)負責(zé)賬款的催收制度,并按照催收成果發(fā)放獎金,防止死賬、壞賬。

        企業(yè)制定合適的會計控制系統(tǒng)。對會計人員實行崗位責(zé)任制,做到每件事都有人負責(zé),利用會計的獨特職能對各個關(guān)鍵風(fēng)險點進行控制,規(guī)范會計工作的辦理程序,形成統(tǒng)一的會計系統(tǒng),加強內(nèi)部控制。如:建立完善的財務(wù)報告管理體系,嚴格控制財務(wù)報告的審核批準。企業(yè)應(yīng)要求會計工作人員運用統(tǒng)一的會計計算與核算標準,確保財務(wù)信息的一致性和企業(yè)效益的真實性。企業(yè)要有賬務(wù)處理系統(tǒng),嚴格把關(guān)財務(wù)報告、會計憑證、會計賬簿、會計復(fù)核等,使會計記賬在程序上正確有效。此外,還應(yīng)充分調(diào)動員工的積極性,注重員工的福利,改善工作環(huán)境和條件,利用升職、輪崗、培訓(xùn)、獎勵等手段提高員工的忠誠度,為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益。最后,企業(yè)還應(yīng)該建立會計檔案,收集各種財務(wù)資料信息,以備查賬、審核,分析數(shù)據(jù),為企業(yè)提供決策支持。

        企業(yè)采用獨立稽查考核制度,引入績效考評。企業(yè)設(shè)立獨立的稽查考核人員,這些人員不得兼任其他部門的崗位,對各部門和員工進行績效考評,主要考核對公司的生產(chǎn)和經(jīng)營效益的貢獻和個人業(yè)績來決定獎賞懲罰。這樣有利于監(jiān)督和控制,也有利于營造公平、公正的氛圍。

        建立與完善企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制體系是現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展需要,又有利于防范財務(wù)和運營風(fēng)險,化解危機。完善財務(wù)內(nèi)控體系才能使各類信息真實、有效,資產(chǎn)完整與安全,保證企業(yè)的健康經(jīng)營和發(fā)展,提高競爭力,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

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